La gente no trabaja para las compañías; trabaja para las personas (es decir, nuestr@s jef@s). En un estudio reciente, se preguntó a 1000 trabajadores americanos cuál es la única cosa que querrían cambiar de su manager; y la segunda respuesta más pupular fue que su manager se fuese. ¡Ouch! "Sabemos que las personas no dejan... Leer más →